合肥交投工会主席郭富安至祥通公司开展夏季高温慰问暨宁静生产检查事情
宣布日期：2024-07-19
7月19日 ，合肥交投党委委员、工会主席郭富安一行至祥通公司开展“工会送清凉 ，防暑保安康”高温慰问和宁静生产检查事情 ，合肥交投人力资源部卖力人及祥通公司领导班子成员陪同。
慰问组一行悉心询问一线职工的事情状况和身体情况 ，嘱咐各人在高温天气时 ，切实做好宁静生产各项步伐 ，继续拧紧宁静生产这个责任“阀门” ，在切实包管自身宁静的同时 ，完成事情任务。同时要求公司党支部和工会增强防暑降温宁静知识宣传 ，扎实做好高温天气的防暑降温事情 ，充分包管防暑降温食品供应 ，为一线员工营造舒适清凉的事情气氛和情况。
此次高温送清凉运动是合肥交投党委、工会从员工切身利益和实际需求出发 ，立足效劳一线 ，为群众办实事。公司将继续立足职工多样化需求 ，完善机制、拓展领域 ，切实提升效劳能力和水平 ，不绝增强宽大干部职工的归属感和幸福感。
7月19日 ，合肥交投党委委员、工会主席郭富安一行至祥通公司开展“工会送清凉 ，防暑保安康”高温慰问和宁静生产检查事情 ，合肥交投人力资源部卖力人及祥通公司领导班子成员陪同。
慰问组一行悉心询问一线职工的事情状况和身体情况 ，嘱咐各人在高温天气时 ，切实做好宁静生产各项步伐 ，继续拧紧宁静生产这个责任“阀门” ，在切实包管自身宁静的同时 ，完成事情任务。同时要求公司党支部和工会增强防暑降温宁静知识宣传 ，扎实做好高温天气的防暑降温事情 ，充分包管防暑降温食品供应 ，为一线员工营造舒适清凉的事情气氛和情况。
此次高温送清凉运动是合肥交投党委、工会从员工切身利益和实际需求出发 ，立足效劳一线 ，为群众办实事。公司将继续立足职工多样化需求 ，完善机制、拓展领域 ，切实提升效劳能力和水平 ，不绝增强宽大干部职工的归属感和幸福感。
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